Beste forum,
Op dit moment zit ik vast met een spreadsheet. Ik dacht eerst dit is eenvoudig op te lossen, echter hoe langer ik er ermee bezig ben hoe lastiger ik het vind gaan.
Situatie:
Target = 100% met een (mogelijk aan te passen) min van 95% en een max van 105% en dat verdeeld in 12 maanden.
Elke maand wordt een absoluut getal ingevuld en het percentage wordt berekend obv de min en max tegenover de target.
moeilijkheid:
1 compensatie historie tot de max
Als in een maand de max van 105% niet gehaald wordt maar wel boven de min van 95% dan mag dit gemiste gedeelte tot de max in de toekomst alsnog verkregen worden als er een percentage hoger is dan de max. bijv. gehaald percentage van 100% dan mag ik in de volgende maand 110% krijgen ipv de max van 105%. als ik de eerste maand een max behaal dan mag ik dat niet naar de toekomst verekenen.
2 verrekenen toekomst
Als in een maand de min van in dit geval van 95% niet gehaald wordt dan moet een percentage boven de max dit eerst aanvullen tot de 95% in de volgende (alleen toekomst) maanden. bijv. gehaald percentage is 90% dan moet de 5% (95% - 90%) met een max gecorrigeerd worden. Als in de volgende maand 110% gehaald wordt dan moet eerst de 5% gecorrigeerd worden van de vorige maand. Hierover wordt geen bonus over verkregen. 110% - max 105% = 5% corrigeert exact de gemiste 5% van vorige maand. Dus uit te betalen 105%.
3 cumulatief afgetopt
Cumulatief mag er nooit meer zijn dan de max. Dus als ik 1 maand 75% heb dan mag ik bijvoorbeeld in maand 2 nooit meer krijgen dan 2x105% = 210% - 75% = 135%.
Ik heb een spreadsheet met een simpel voorbeeld toegevoegd. Er is mij gezegd dat er dan met een bank gewerkt moet worden.
Vraag van mijn kan is hoe kan ik de spreadsheet automatisch laten berekenen wat mijn beloning is in regel 12 van de spreadsheet?
Alvast bedankt voor jullie support.
Lin
Bekijk bijlage Min max priciple.xlsm
Op dit moment zit ik vast met een spreadsheet. Ik dacht eerst dit is eenvoudig op te lossen, echter hoe langer ik er ermee bezig ben hoe lastiger ik het vind gaan.
Situatie:
Target = 100% met een (mogelijk aan te passen) min van 95% en een max van 105% en dat verdeeld in 12 maanden.
Elke maand wordt een absoluut getal ingevuld en het percentage wordt berekend obv de min en max tegenover de target.
moeilijkheid:
1 compensatie historie tot de max
Als in een maand de max van 105% niet gehaald wordt maar wel boven de min van 95% dan mag dit gemiste gedeelte tot de max in de toekomst alsnog verkregen worden als er een percentage hoger is dan de max. bijv. gehaald percentage van 100% dan mag ik in de volgende maand 110% krijgen ipv de max van 105%. als ik de eerste maand een max behaal dan mag ik dat niet naar de toekomst verekenen.
2 verrekenen toekomst
Als in een maand de min van in dit geval van 95% niet gehaald wordt dan moet een percentage boven de max dit eerst aanvullen tot de 95% in de volgende (alleen toekomst) maanden. bijv. gehaald percentage is 90% dan moet de 5% (95% - 90%) met een max gecorrigeerd worden. Als in de volgende maand 110% gehaald wordt dan moet eerst de 5% gecorrigeerd worden van de vorige maand. Hierover wordt geen bonus over verkregen. 110% - max 105% = 5% corrigeert exact de gemiste 5% van vorige maand. Dus uit te betalen 105%.
3 cumulatief afgetopt
Cumulatief mag er nooit meer zijn dan de max. Dus als ik 1 maand 75% heb dan mag ik bijvoorbeeld in maand 2 nooit meer krijgen dan 2x105% = 210% - 75% = 135%.
Ik heb een spreadsheet met een simpel voorbeeld toegevoegd. Er is mij gezegd dat er dan met een bank gewerkt moet worden.
Vraag van mijn kan is hoe kan ik de spreadsheet automatisch laten berekenen wat mijn beloning is in regel 12 van de spreadsheet?
Alvast bedankt voor jullie support.
Lin
Bekijk bijlage Min max priciple.xlsm
Laatst bewerkt:
